Entretien de référence Questions en entretien

1
Quelle était votre relation professionnelle avec ... ?
2
Depuis combien de temps connaissez-vous ... ?
3
Quels était le titre de ... et les responsabilités liées à son emploi ?
4
Sur une échelle de 1 à 10, comment évalueriez-vous la qualité du travail de ... et pourquoi ?
5
Quelles sont les qualités de ... par rapport aux autres dans la même position.
6
6. Pourriez-vous me faire part d’un exemple pour lequel ... c’est distingué de ses pairs ou fut reconnu pour un résultat remarquable ?
7
Pouvez-vous penser à un domaine dans lequel ... pourrait s’améliorer pour devenir plus performant ?
8
Veuillez donner quelques exemples des compétences organisationnelles de ... ?
9
Veuillez fournir quelques exemples des capacités professionnelles de ....
10
Veuillez donner quelques exemples des compétences sociales de ... ?
11
Savez-vous pourquoi ... a quitté son dernier emploi, ou pourquoi il cherche à le quitter ?
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